Помогите советом.

Работаю в фирме Сервисного центра год с небольшим. Фирма маленькая, текучка большая, З/П не вовремя. На днях директор сказал что ему не выгодно держать двух девушек в офисе. Я 40 лет (диспетчер приемки и выдачи) Вторая 28года (офи-менеджер). Выбор пал на меня. Предложил мне пойти в отпуск недогуленный8 дней. И ждать когда он откроет еще одну точку приемки, где только буду работать  я, а инжинеры в офисе. С его слов он намеревается открыть примерно в январе. Не факто что вообще откроет т.к у него постоянно нет денег на аренду и з/п сотрудникам. Ответила ему если он собирается сокращать единицу, то тогда пусть сокращает меня, а не увольняет по собственному. До сих пор не могу дождаться от него нормального ответа. На днях пришла на работу в офисе моего рабочего места больше нет. Стол компьютер и все остальное просто убрали. Подскажите как поступить?